3月10日，在重庆外语外事学院的图书馆一楼，2023届毕业生春季就业双选会正如火如荼地开展。毕业生求职者与企业HR在一问一答中相互了解诉求，寻找彼此中意的岗位和人才。

　　据了解，重庆外语外事学院本次春季就业双选活动有117家企业到现场，为毕业生们提供773个岗位，招聘2561人，专业需求涵盖教育培训、旅游酒店、科技、经贸、境外就业、音乐艺术与传媒、房地产建筑和其它等八大类，给予了毕业生们丰富的选择。其中，现场达成意向协议999人，占比毕业生人数17.34%；现场签约246人，占比毕业生人数4.27%。

　　双选会现场，毕业生们手握简历，在企业的招聘展位前听HR介绍岗位的工作内容和待遇条件。专业？工资？家门口就业？毕业生在求职中更看重什么？

　　在一家公司的招聘展台前，一位女生称自己在1个小时内已经投递了5份简历，“工资待遇是我择业的其中一个标准，但不是全部，我更倾向于找一份专业对口的工作，企业的文化氛围、人才培养模式和未来的晋升空间等综合条件都很重要。”

　　“我来自商务英语专业，希望今后从事英语教师、外贸专员等专业相关的工作。”在双选会现场，一名毕业生介绍，他在投递简历之前仔细分析过自己的优劣势，同时也结合目前的现实情况，选择先就业再择业。

　　双选活动开始后，一家旅游酒店类的公司收到了20多份简历，他们以优厚的薪资待遇，灵活的年假制度吸引了众多学生。现场工作人员说：“这几年我们每年都要来学校招聘，对重庆外语外事学院的毕业生有着很好的印象，他们的语言基本功扎实，综合素质也很高。最主要的是，此前入职的学生，大多都表现出踏实肯干的工作作风。”

　　一知识产权服务有限公司的招聘负责人李先生介绍，企业在招聘时，不仅会考察学生的专业背景，还很注重学生的综合能力，具有优秀的表达能力和逻辑思维能力的毕业生容易受公司青睐，从而在众多的求职者中脱颖而出。

　　值得一提的是，本次双选活动学校还邀请了职业指导师到现场，为毕业生提供一对一简历修改、面试技巧和职业规划的指导，助力毕业生收获理想offer。

(编辑：网管)